现在中国的蓝领技术工人还是很缺乏的，待遇也是水涨船高。特别是随着产业立国和工业4.0的推进，技术工人越来越受到重视，很多企业对有技术专长的工人技师可谓是求知若渴。


      在我看来，现在的时代，是对于一个愿意投身钻研的人来说，是最好的时代，只要愿意学未来一定有大大出路。
      看看现在社会和历史的发展，机器已经逐步成为网红，人工智能在这几年已经开始成为这个时代下最新鲜的成就，相信在不久的将来，机器必然会代替很多人目前的工作，虽然机器会代替人工作，但是其实也会产生一些管理机器的岗位需求，所以，我们现在要离着机器近一点，你就能抓住时代的步伐，抓住机会去认识机器，了解机器，管理机器甚至改造机器，都有可能给你的未来带来意向不到的收获。


      机床是工业的基础，数控机械技术更是工业升级换代不可或缺的。一般来说，操作机床，特别是高精尖数控机床的工人，企业更愿意招聘技校生，因为他们不但有实操技术，也有一定的理论功底，而在工厂做学徒的话，只能是学习机床的操作，理论、保养和维修方面会影响职业发展的短板。
      做学徒工，要想熟练掌握机床操作技术，尽快独立操作，就要不断的学习，要像老前辈学习，还要自己创新，使自己成为师傅，数控机床有很多系统构成，如果不懂系统原理和相互之间的关系，最多只能是一个熟练工而已，远远不能达到师傅的水平。所以，需要系统的学习机械电子、传感器等理论知识。唯有此，才能成为师傅。
      数控机床技术工的待遇总体上而言还是不错的，这也要看当地的工业发展水平和工业分工情况，一般来说，工业基础好，机械加工工业为主的地区，因为企业多，人才需求比较大，技术工人的待遇就会高一些。
      学徒工要想成为师傅，其实并不难，对企业来说，会操作，会保养，会排除一般故障，基本就可以达到师傅的水平，有个三五年工作经验就可以了，但是要想成为专家就难了，就必须要有一定的理论知识，懂得设备的预防性和预见性维护，能分析和排除复杂的设备故障，成为企业不可缺少的设备专家，那才是永不失业的师傅。
     我公司联飞数控，技术工都是从学徒工做起来的，他们经过了多年的经验积累，才成为师傅，但是他们并没有停止学习，还是在不断的前进，有句话说得好，活到老，学到老，就是这个道理，我们每天都会接触很多人，我们不可能什么都懂，我们都是在不断的学习，不断的进步，每个人会的层面不一样，有的时候，这个地方不会，但是别人也许会懂，我们就可以在别人那里学习到这门知识，等下次遇见的时候，就很容易解决了，这就是自我提升的一种方式，我们还可以在书本中学习，让我们理论技术也跟上我们学习的脚步。
       从事数控这个行业，需要静下心来，能够吃苦耐劳并静下心来钻研技术，相信积累时间够长，经验足够，终会有自己的一片天地。